Auxiliar de Recursos Humanos - Equipamiento Temporal
Auxiliar Recursos Humanos Temporal
Somos una empresa portuguesa con una trayectoria empresarial de más 80 años y con presencia en 22 países, integrada entre las 100 mayores constructoras mundiales y señalados por una cultura de emprendimiento e innovación, te invita a formar parte de su equipo de trabajo como:
Auxiliar de Recursos Humanos - Administración de Personal
Objetivo del puesto:
Apoyar en la administración del personal mediante el control de incidencias, elaboración de prenómina, gestión de expedientes y seguimiento a los procesos administrativos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de las políticas internas y la correcta administración de la información del personal.
Requisitos:
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Licenciatura en Administración, Contaduría, Recursos Humanos o carrera afín.
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Manejo de Excel intermedio.
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Manejo de ERP o sistemas de Recursos Humanos (deseable).
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Experiencia mínima de 1 año en administración de personal, prenómina o procesos administrativos de Recursos Humanos.
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Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo.
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Disponibilidad para viajar.
Responsabilidades:
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Elaborar y dar seguimiento al proceso de prenómina mediante la integración y validación de incidencias.
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Registrar, controlar y validar incidencias de personal (faltas, vacaciones, incapacidades, permisos, tiempo extra y movimientos de personal).
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Integrar, actualizar y resguardar expedientes digitales de los colaboradores.
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Dar seguimiento a altas, bajas, cambios de puesto y movimientos administrativos del personal.
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Apoyar en la administración de contratos, renovaciones y documentación laboral.
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Validar la información del personal en los sistemas internos de Recursos Humanos.
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Elaborar reportes administrativos relacionados con plantilla, incidencias y movimientos de personal.
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Atender dudas del personal respecto a procesos administrativos de Recursos Humanos.
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Apoyar en el cumplimiento de políticas internas y procedimientos del área.
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Brindar soporte administrativo a las diferentes obras y centros de trabajo cuando sea requerido.
Beneficios:
- Compensación competitiva.
- Prestaciones de ley y superiores.
- Crecimiento y desarrollo profesional.
- Un equipo diverso y colaborativo.
- Proyectos innovadores y desafiantes.
Lugar de trabajo:
- Paseo de las Palmas, Miguel Hidalgo CDMX.
Mota-Engil México promueve la cultura de no discriminación, brinda igualdad de oportunidades sin importar raza, religión, color, género, orientación sexual, estado civil, nacionalidad, origen étnico, afiliación política o cualquier otra característica legalmente protegida

Área de trabajo:
QC, Sales Consultant, ERP, Quality, Sales, Technology