The attraction and retention of young people with high potential, leadership spirit, and ambition to embrace new challenges are determinants to preparing the future of the Mota-Engil Group. To meet sustainable growth, Mota-Engil launched 2009 the StartME: Corporate Trainee Program.

The contact with different businesses, the learning of innovative methodologies, the networking with key people, as well as development of competencies in an international context will be part of these young talents’ training and growing process. To embrace this challenge, the Mota-Engil Group seeks to attract undergraduates or new graduates mainly in the fields of Engineering.

The Program has a duration of one year and already has ten editions. In October 2023 the Mota-Engil Group integrated more than 200 trainees in all geographical areas where we are present: Africa, Latin America, and Europe.

Studienbereiche

Werden Sie ein StartME

Prozess

  • „Moje doświadczenie jako stażysty w programie StartME było bardzo pozytywne i wzbogacające. Na poziomie zawodowym była to świetna okazja, aby rozpocząć karierę w stymulującym i pełnym wyzwań środowisku, zawsze licząc na wsparcie moich kolegów, a także różnych zespołów tworzących Grupę Mota-Engil.

    To doświadczenie zapewniło mi nie tylko wspaniały rozwój zawodowy, ale także osobisty. Rozpoczęcie tego wyzwania w kontekście tak odmiennym od tego, do którego jesteśmy przyzwyczajeni, sprawiło, że to doświadczenie było trudniejsze, ale także satysfakcjonujące, ponieważ pozwoliło mi tak dokładnie poznać nową kulturę i rozwinąć umiejętność przystosowania się”.

  • "Miałem tylko dobre doświadczenia z Programem StartME, wyszedł on daleko poza moje oczekiwania! Wszystkie osoby, które poznałem w trakcie Welcome Weeks, zostawiły we mnie swój ślad,  każda, w wyjątkowy sposób.
    Jeśli chodzi o moje międzynarodowe doświadczenie związane z przyjazdem do Meksyku, to było to coś, o czym nigdy nie myślałem, że będę mógł przeżyć i pod wieloma względami bardzo mnie to zaskoczyło, nie tylko jeśli chodzi o sposób działania firmy, ale także o ludzi, których tu spotkałem, o jedzenie, kulturę i miasto.

    Jako inżynier bardzo się rozwinąłem! (...) Uważam, że program zmienia nasze życie i bez wątpienia można go uznać za sukces!"

  • "Nigdy nie przypuszczałem, że będę pracować w Afryce, a zwłaszcza w Mali, ale naprawdę warto! Musimy przyjechać z otwartym umysłem i chęcią przygody. Przychodząc do pracy w kopalni złota, a zwłaszcza tej wielkości, sprawia, że jestem tu szczęśliwy! Jako dziecko rysowałem te ogromne ciężarówki, a teraz jestem w  ich środku! 

    Przez te miesiące wiele się nauczyłem, począwszy od  kultury, po lokalny język "Bambara", przede wszystkim od wszystkich tych, którzy codziennie towarzyszą mi w tej podróży.